แรงจูงใจก็ได้

แรงจูงใจก็ได้ เราเป็นทีมที่ดีกว่า เรามีผู้เล่นที่ดีกว่า และเราสามารถครองเกมได้

แรงจูงใจก็ได้ ราล์ฟ รังนิค กุนซือแมนฯ ยูไนเต็ด เข้าใจแฟนบอลผิดหวัง หลังประท้วงต่อต้านเกลเซอร์ ที่สนามซ้อม

แรงจูงใจก็ได้ แฟนบอลกลุ่มแมนฯ ยูไนเต็ดคลี่แบนเนอร์ต่อต้านเกลเซอร์ที่สนามซ้อมแคร์ริงตันก่อนงานแถลงข่าววันศุกร์ของราล์ฟ รังนิค ผู้จัดการทีมชั่วคราวยอมรับว่าเขาเข้าใจความผิดหวังของแฟนๆ รังนิก เสริมว่าเขาไม่มีข้อมูลอัปเดตเกี่ยวกับการแต่งตั้ง เอริค เทน ฮาก เป็นผู้จัดการ

ราล์ฟ รังนิค ยอมรับว่าเขาเข้าใจได้ว่าทำไมแฟนบอลแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ดถึง “ผิดหวัง” หลังจากกลุ่มหนึ่งประท้วงครอบครัวเกลเซอร์ที่สนามซ้อมของสโมสรเมื่อวันศุกร์ กลุ่มผู้สนับสนุนคลี่ป้ายต่อต้านเกลเซอร์

ซึ่งเป็นเจ้าของสโมสรมาตั้งแต่ปี 2548 ที่ฐานฝึกซ้อมคาร์ริงตันของยูไนเต็ดก่อนงานแถลงข่าวของรังนิค ารประท้วงเป็นหนึ่งในหลายๆ เรื่องที่ต่อต้านครอบครัวชาวอเมริกันตั้งแต่พวกเขามาถึงโอลด์ แทร็ฟฟอร์ด และมาพร้อมกับยูไนเต็ดที่พยายามดิ้นรน

เพื่อให้ได้ตำแหน่งในแชมเปี้ยนส์ลีกฤดูกาลหน้า โดยมีช่องว่างระหว่างพวกเขาหกแต้มกับท็อตแน่มที่สี่และเหลือเพียงเจ็ดนัดเท่านั้น ก่อนเกมพรีเมียร์ลีกวันเสาร์กับนอริชที่โอลด์ แทรฟฟอร์ด รังนิคกล่าวว่า “เราทุกคนรู้ดีว่าฟุตบอลเป็นเกมแห่งความรักและอารมณ์

“ผมคิดว่าเราทุกคนสามารถเข้าใจได้ และผมสามารถเข้าใจได้ว่ากองเชียร์ของเราผิดหวัง ทั้งเกี่ยวกับจุดยืนของเราในตาราง แต่ยังเกี่ยวกับฟอร์มการเล่นด้วย” “แต่ผมยังเชื่อว่ากองเชียร์ของเราเป็นหนึ่งในทีมที่ดีที่สุด ถ้าไม่ดีที่สุด

ในอังกฤษ ตราบใดที่พวกเขาประท้วงอย่างสันติ และตราบใดที่พวกเขายังสนับสนุนทีมในสนาม ผมคิดว่าพวกเขา มีสิทธิแสดงความคิดเห็น “อย่างที่ฉันพูดด้วยอารมณ์ ฉันเข้าใจว่าทำไมพวกเขาถึงผิดหวัง” แรงจูงใจก็ได้

ยูไนเต็ด ออกแถลงการณ์เมื่อบ่ายวันศุกร์ว่า: “วันนี้มีการประท้วงเล็ก ๆ อย่างสันตินอกสนามฝึกซ้อม คาร์ริงตัน “เราเคารพความคิดเห็นของแฟน ๆ และยังคงมุ่งมั่นที่จะเสริมสร้างการมีส่วนร่วมของเรากับพวกเขา”

ยูไนเต็ด กำลังใกล้จะสิ้นสุดฤดูกาลแห่งความไม่แน่นอน โดย รังนิก เข้ามารับตำแหน่งผู้จัดการชั่วคราวตั้งแต่เดือนพฤศจิกายน แต่การแต่งตั้ง เอริค เทน ฮาก ให้เข้ามาแทนที่ชาวเยอรมันนั้นเป็นที่เข้าใจกันว่าทั้งหมดนั้นยังไม่เสร็จ

อย่างไรก็ตาม กำลังดูแลการเสนอราคาของ อาแจ็กซ์ เพื่อคว้าตำแหน่งและถ้วยดัตช์และ รังนิก กล่าวว่า “ไม่สมเหตุสมผล” สำหรับเขาที่จะพูดคุยเกี่ยวกับศักยภาพ ในการย้ายไปพรีเมียร์ลีก “ฉันไม่รู้ว่ามันเป็นข้อตกลงหรือเปล่า” รังนิคยืนยัน “โฟกัสของฉันอยู่ที่เกมในวันพรุ่งนี้กับนอริช

“มันไม่สมเหตุสมผลเลย เราทุกคนรู้ว่าเขาเป็นผู้จัดการทีมที่ดีและเขาทำงานได้ดีที่อาแจ็กซ์และอดีตสโมสร แต่ตอนนี้มันไม่สมเหตุสมผลเลยถ้าฉันบอกคุณว่าฉันคิดอย่างไรเกี่ยวกับโค้ชคนอื่น” ” รังนิก โทษฟอร์มเกี่ยวกับกองหน้าและการขาด ‘สมดุล’ บ้านผลบอล

 

แรงจูงใจก็ได้

 

ยูไนเต็ดเข้าสู่เกมวันเสาร์ ด้วยชัยชนะเพียงนัดเดียวจาก 7 เกมหลังสุด

และรังนิคกล่าวถึงอาการบาดเจ็บของเอดินสัน คาวานี่, การจากไปของอ็องโตนี่ มาร์กซิยาล และความไม่พร้อมของเมสัน กรีนวู้ด เป็นเหตุผลว่าทำไมเขาถึงคิดว่าทีมของเขาพยายามอย่างหนักที่จะรักษาผลงานได้ดี การแสดง

นักเตะวัย 63 ปี – ซึ่งแนะนำว่าทีมของเขาขาด “ความสมดุล” – กล่าวว่า: “โดยไม่ต้องใช้มันเป็นข้อแก้ตัว เราเสียผู้เล่นไปสองสามคน ตั้งแต่เกมเวสต์แฮม (ชนะ 1-0, 22 มกราคม) เราแพ้ กองหน้าสามคนของเรา ตอนนี้ เราขาดผู้เล่นคนอื่นๆ ไปบ้างแล้ว

“นี่อาจเป็นหนึ่งในเหตุผล แต่ก็เป็นเพราะว่าเราไม่ได้เล่นในระดับสูงสุดเท่าที่ทำได้อย่างยั่งยืน ผมคิดว่าเราลดจำนวนประตูที่เราเสียไป แต่ในสองสามเกมที่ผ่านมา เราพยายามดิ้นรนเพื่อทำคะแนนให้ตัวเอง

“แต่นั่นไม่ใช่กรณีเสมอไป ตัวอย่างเช่น เราทำสามประตูกับท็อตแนม มันเป็นเรื่องของการค้นหาสมดุลที่ดีที่สุดที่เป็นไปได้ระหว่างสิ่งที่จำเป็นในฐานะทีมเพื่อปกป้องเป้าหมายของเราเอง”

รังนิก มองว่าผู้เล่นของเขาขาดแรงจูงใจ โดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังจากพ่ายแพ้ต่อเอฟเวอร์ตันอย่างน่าสยดสยอง 1-0 เมื่อสุดสัปดาห์ที่ผ่านมา แต่เขาแนะนำว่าความล้มเหลวในการทำคะแนนที่ กูดิสัน พาร์ค อาจเกิดจากความมั่นใจในระดับต่ำ มากกว่าแรงจูงใจ แรงจูงใจก็ได้ มันช่างน่าเกรงขาม

“มัน [แรงจูงใจ] ไม่ควรเป็นปัญหากับสโมสรอย่างแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ผู้เล่นควรมีแรงจูงใจในระดับนิรันดร์เสมอ” รังนิคกล่าว “แต่ถ้าผมดูเกมเอฟเวอร์ตัน จนถึงนัดแรกเราคุมเกมได้ นั่นเปลี่ยนบรรยากาศ ในสนามแต่มันก็เปลี่ยนระดับพลังงาน ของเราเล็กน้อยด้วย และนี่คือสิ่งที่ไม่ควรเกิดขึ้นแม้ว่า คุณเสียประตู

“สิ่งนั้นสามารถเกิดขึ้นได้ในวงการฟุตบอล ด้วยการยิงลูกโทษ แต่คุณควรตระหนักว่าเราเป็นทีมที่ดีกว่า เรามีผู้เล่นที่ดีกว่า และเราสามารถครองเกมได้ “แต่มันไม่ใช่อย่างนั้น และมันจำเป็นต้องทำด้วยความมั่นใจ คุณอาจจะเรียกมันว่า แรงจูงใจก็ได้”

ก่อนการมาเยือนของนอริช รังนิคเปิดเผยว่าลุค ชอว์อาจต้องพักตลอดฤดูกาลที่เหลือหลังจากเข้ารับการผ่าตัดไขสกรูที่ขาของเขา ขณะที่ราฟาเอล วาราน, เอดินสัน คาวานี่, สก็อตต์ แม็คโทมิเนย์ และเฟร็ด ต่างก็ไม่พร้อมเช่นกัน

แผนห้าคะแนนของเนวิลล์สำหรับเกลเซอร์เพื่อ ‘รีเซ็ต’ แมนฯ ยู ไนเต็ด

แกรี่ เนวิลล์ กล่าวในการโต้วาทีของแฟน ๆ ในเรื่อง ที่ทับซ้อนกัน เมื่อเดือนที่แล้ว แกรี่ เนวิลล์ ได้กำหนดแผนห้าจุดสำหรับทีมเกลเซอร์สเพื่อ “รีเซ็ตวัฒนธรรม” ที่ยูไนเต็ด

เดอะเกลเซอร์ส ดูแลการคว้าถ้วยรางวัลใหญ่เพียง 3 ครั้ง ได้แก่ เอฟเอคัพ, ลีกคัพ และ ยูโรปาลีก – ในช่วงเก้าปีนับตั้งแต่เซอร์ อเล็กซ์ เฟอร์กูสันเกษียณจากตำแหน่งผู้จัดการทีม ขณะที่การออกจากแชมเปี้ยนส์ลีก 16 ทีมสุดท้าย หมายความว่าพวกเขากำลังเผชิญกับความแห้งแล้งของถ้วยรางวัลที่เลวร้ายที่สุดใน 40ปี.

ผู้สนับสนุนที่คัดค้านเจ้าของเพิ่มขึ้นจากความพยายามที่จะรวมสโมสรใน ยูโรเปียน ซูเปอร์ลีก เมื่อปีที่แล้วและเนวิลล์ยอมรับว่าความล้มเหลวเป็นจุดเปลี่ยนในความสัมพันธ์ของเขากับเกลเซอร์

 

แรงจูงใจก็ได้

 

อย่างไรก็ตาม อดีตกองหลัง เชื่อว่าพวกเขาสามารถเริ่มดึงแฟน ๆ กลับมาได้

หากพวกเขายอมรับการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างที่สโมสร ซึ่งรวมถึงการสร้างสนามกีฬาแห่งใหม่ เนวิลล์กล่าวว่า: “ฉันกังวลจริงๆ ในช่วงเวลานี้ ฉันไม่เคยไปหาครอบครัวเกลเซอร์ในขณะที่ฉันอยู่ที่สโมสร ฉันไม่เห็นเหตุผลที่จะทำเช่นนั้น – เราประสบความสำเร็จ

“ซูเปอร์ลีกเป็นช่วงเวลาสำหรับฉันที่เจ้าของทั้งหมดแสดงความโลภและดูถูกฟุตบอลอังกฤษอย่างสมบูรณ์และสมบูรณ์ พวกเขาเต็มใจที่จะทำลายมันเพื่อผลประโยชน์ของตนเอง “ในแง่ของตระกูลเกลเซอร์ โพสต์ในซูเปอร์ลีกที่พวกเขาบอกว่าพวกเขาจะสื่อสาร พวกเขาบอกว่าพวกเขาจะเปลี่ยนแปลงสิ่งต่าง ๆ พวกเขาไม่ได้เปลี่ยนแปลงอะไรเลย

“มุมมองของฉันคือมีปัญหาอยู่ที่จุดสูงสุด พวกเขามีเวลา 10 ปีในการพิสูจน์ว่าพวกเขาสามารถเป็นผู้ประกอบการฟุตบอลที่ดีได้นอกเหนือจากเซอร์ อเล็กซ์ เฟอร์กูสัน และเดวิด กิลล์ (อดีตผู้บริหารระดับสูง) และพวกเขาได้พิสูจน์แล้วว่าพวกเขาทำไม่ได้ ทำมัน.

“สิ่งแรกที่ควรเกิดขึ้นคือพวกเขาควรขายสโมสรเพราะซูเปอร์ลีกเพราะความล้มเหลว 10 ปีของพวกเขาโดยไม่มีเฟอร์กูสันและทีมที่เขามี แต่ถ้าพวกเขาต้องการอยู่จริง – เพราะคุณไม่สามารถบังคับ ครอบครัวเกลเซอร์ที่จะขาย – จากนั้นพวกเขาต้องทำสี่หรือห้าอย่าง

“อันดับหนึ่ง พวกเขาต้องหยุดการจ่ายเงินปันผลออกจากสโมสรหากต้องการที่จะรีเซ็ตวัฒนธรรม เมื่อเจ้าของสโมสรดึงเงินออกจากสโมสรด้วยค่าใช้จ่ายของทีมที่ประสบความสำเร็จ มันเป็นข้อความที่ไม่ดีจาก สูงสุด.

“ข้อที่สอง พวกเขาต้องชำระหนี้นั้น และพวกเขาสามารถทำได้โดยการขายหุ้นมูลค่า 500 ล้านปอนด์ให้กับแฟน ๆ จากนั้นพวกเขาก็สามารถสร้างสนามกีฬาแห่งนั้นขึ้นมาใหม่ด้วยเงินหนึ่งพันล้านปอนด์ มันอาจจะจำเป็นต้องล้มลงเพื่อความยุติธรรม”

“นั่นไม่ต้องปรับปรุง มันต้องการสนามใหม่ และเงินนั้นสามารถหาทุนได้จากสัญญา 20 ปีกับสปอนเซอร์ที่ 60 ล้านปอนด์ หรือ 70 ล้านปอนด์ต่อปี เรียกมันว่า ‘บางสิ่งใน โอลด์แทรฟฟอร์ด’ และเรามีแบรนด์ สเตเดียมใหม่ที่รีเซ็ทวัฒนธรรมของแมนเชสเตอร์  ที่ซึ่งเรามีสเตเดียมที่ดีที่สุดในโลก ที่จำเป็นต้องเกิดขึ้น

“จากนั้นพวกเขาก็ต้องสร้างสนามซ้อมใหม่ ผมกับรอย (คีน) เป็นส่วนหนึ่งของทีมเมื่อเราย้ายออกไปเมื่อ 22 ปีที่แล้ว เราเสียใจมากที่จะออกจากเดอะ คลิฟ แต่ตอนนี้เรามีสนามซ้อมที่อยู่ข้างหลังอีกสนามแล้ว สนามฝึกซ้อม แรงจูงใจก็ได้

“จากนั้นพวกเขาก็ต้องทุ่มเงิน 100 ล้านปอนด์ หรือ 150 ล้านปอนด์ต่อปีให้กับโครงการกีฬาที่เหมาะสม ร่วมกับสี่สิ่งเหล่านั้น จากนั้นคุณสามารถพูดได้ว่า ‘ครอบครัวเกลเซอร์ได้เปลี่ยนวัฒนธรรมของสโมสรแล้ว’ บรรดาแฟนๆ ต่างก็อยู่บน ขอบอีกแล้ว”

Author: admins